Organisation Development & Research Ltd.

ODRL is a dynamic consultancy firm of highly experienced and skilled organisational psychologists. We offer leading edge and evidence-based services incorporating the following areas: - Organisation Development & Change Management - Assessment Solutions - Employee Engagement Studies - Talent Management - Learning and Development - Survey and Diagnostic Tools

Dienstencentrum

Wij zijn een organisatieadviesbureau dat MKB-ondernemingen helpt Toekomstgericht te worden. We helpen hen zichzelf te verbeteren op uiteenlopende ISO-gebieden zoals milieu, kwaliteit, datasecurity en veiligheid.

EDinstitut

EDinstitut, c'est plus de 30 années à l'écoute de ses clients, des marchés, des nouvelles tendances de consommation nécessaires pour vous accompagner dans votre développement. Notre métier : analyser les données pour en faire des outils opérationnels d'aide à la décision. Vous souhaitez lancer un nouveau produit ? Nous mesurons les opportunités et le potentiel du marché. Vous souhaitez évaluer la satisfaction de vos clients ? Nous proposons des baromètres de satisfaction. Vous souhaitez internaliser la réalisation de vos études ? Nous formons vos équipes à la mise en place de vos études marketing (rédaction de questionnaire, animation de focus group …) Chaque année, nous réalisons plus de 300 000 interviews. Pour autant, nous n'oublions pas qu'il est important de prendre soin de soi. La qualité de vie au travail est l'une de nos priorités. Les micro-rêves, les massages, la sophrologie sont autant d'activités qui nous permettent de nous sentir bien au quotidien. Nous sommes convaincus qu'un collaborateur heureux rend ses clients heureux. L'entreprise libérée est un sujet qui nous tient très à cœur à tel point que nous en avons fait le sujet d'un ouvrage « le voyage inversé : de l'entreprise à la tribu », et dans cette logique nous proposons également de mesurer l'épanouissement de vos équipes au travail et de vous accompagner sur le chemin de l'entreprise libérée.

Practex House of Simulations

Practex Management Consulting is the first firm that focuses on delivering soft skills & Management programs in a simulation-based training concept where we transform the absolute intangible into a practical attractive tangible experience that resonates with outstanding education and entertainment in implementation. Practex follows the sole method of simulation-based training which encompasses a continuum of technology intended for training purposes. Simulation, in general, is any artificial or synthetic environment that is created to manage an individual's (or team's) experiences with reality. Nevertheless, training is the systematic acquisition of attitudes, concepts, knowledge, rules, or skills that should result in improved performance; As a consequence, simulation-based training can be conceptualized as any synthetic practice environment that is created in order to impart these competencies (i.e., attitudes, concepts, knowledge, rules, or skills) that will improve a trainee's performance. Our simulation-based training concepts are simply one of the best approaches that particularly focus on providing trainees with the opportunities to develop and practice the required competencies and receive immediate feedback on their performance.

厦门旅游集团有限公司